採用情報

テレワーク・リモートメイン

出社は月2回だけ

直行直帰OK

効率よく働けるケアマネ募集。

業務拡大につき、新しい仲間を募集します。

未経験・ブランクのある方も大歓迎です。

当社の特長

施設担当制で移動負担を軽減

サ高住・住宅型有料老人ホームを担当。

1つの施設でモニタリングが完結するため、移動時間はほとんどありません。

働き方は在宅中心

出社は月2回の会議のみ。

自宅から近い施設を担当し、直行直帰が可能です。

私たちのモットーは「プライベートを充実させ、その余った時間で仕事をしましょう!」です。

業務も効率的

サービス実績はFAXやメールで受信し、PCやスマホへ転送。

好きな場所でスムーズに業務が進められます。

こんな方におすすめ

  • 子育て中、介護中でもOK
  • 家庭と両立したい方
  • ブランクから復帰したい方
  • 効率重視で働きたい方

※サポート体制あり※

 経験が浅い方も安心。丁寧にフォローします。

採用の流れ

STEP 1

エントリー

メールでお問い合わせ。
yura_1165sumita@ymail.ne.jp 採用担当:住田

STEP 2

面接

面接後、社内での選考を経て合否を決定いたします。
※面接日時、面接場所はご相談の上で調整させていただきます。

STEP 3

内定

入社時期などは、ご本人とご相談の上で決定いたします。

※選考結果は合否に関わらず、必ずご連絡させていただきます。

※提出いただいた応募書類や個人情報は当社で厳重に管理し、人材採用以外の目的には一切使用いたしません。

※提出された履歴書等は返却いたしません。あらかじめご了承ください。

よくある質問

入社前に取得しておいた方が良い資格はありますか?

介護支援専門員が必須となります。

在宅ワークが初めてですが大丈夫ですか?

対面フォローとオンラインフォローを組み合わせ、いつでも相談共有できる体制を整えております。

職場の雰囲気はどうですか?

在宅ワークでも孤立しない。支え合いながら安心して働ける職場となっております。

残業や休日出勤はありますか?

残業時間という概念はなく、普段在宅ワークなので時間の縛りはありません。

お客様の要望に合わせて休日出勤になる場合もありますが、どうしても無理な場合は事業所内で対応します。